Несчастный случай на производстве

       В соответствии со ст. 227 Трудового кодекса Российской Федерации несчастный случай на производстве - это событие, в результате которого работник получил повреждение здоровья при выполнении трудовых обязанностей или работ в интересах работодателя. В соответствии со ст. 214 ТК РФ о каждом несчастном случае на производстве работник обязан немедленно сообщить своему непосредственному или вышестоящему руководителю. При этом установить, связан несчастный случай с производством или нет, по условиям ст. 229.2 ТК РФ вправе только комиссия в ходе расследования, которое должен организовать работодатель. В соответствии со ст. 223 ТК РФ работодатель обязан перевезти пострадавшего в больницу на своем транспорте или за свой счет. В медицинской организации, куда был доставлен (обратился) пострадавший, работодателю нужно получить медицинское заключение о характере полученных работником повреждений. Также работодатель обязан сообщить в территориальный орган Фонда социального страхования России о страховом случае, вызванном несчастным случаем. У работников, пострадавших в результате несчастного случая на производстве, может возникнуть право: - на пособие по временной нетрудоспособности; - на страховые выплаты; - на оплату дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией пострадавшего работника. Все перечисленные выплаты, за исключением пособия по временной нетрудоспособности, производит Фонд социального страхования Российский Федерации. Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием назначается и выплачивается работодателем по месту работы работника. Пособие по временной нетрудоспособности, наступившей в результате несчастного случая на производстве, выплачивается на основании листка нетрудоспособности. Кроме того, в соответствии со ст. 184 ТК РФ работник, пострадавший в результате несчастного случая на производстве, может нуждаться в медицинской, социальной и профессиональной реабилитации. Связанные с этим дополнительные расходы должны быть ему возмещены. Для назначения страховых выплат или оплаты дополнительных расходов на реабилитацию пострадавшего работодатель после подачи работником соответствующего заявления обязан представить в территориальный орган Фонда социального страхования России документы, которые указаны в перечне, приведенном в п. 4 ст. 15 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», в том числе: - акт о несчастном случае на производстве или акта о профессиональном заболевании; - справку о среднем месячном заработке застрахованного за период, выбранный им для расчета ежемесячных страховых выплат в соответствии с настоящим Федеральным законом; - заключение учреждения медико-социальной экспертизы о степени утраты профессиональной трудоспособности застрахованного; - заключение учреждения медико-социальной экспертизы о необходимых видах социальной, медицинской и профессиональной реабилитации застрахованного; -гражданско-правовой договор, предусматривающего уплату страховых взносов в пользу застрахованного, а также копии трудовой книжки или иного документа, подтверждающего нахождение пострадавшего в трудовых отношениях со страхователем. Для каждого страхового случая Фонд социального страхования России определяет комплект документов, необходимых для назначения обеспечения по страхованию.

                     По предпринимательству

                       Правительство Российской Федерации увеличило в два раза предельные значения годовой выручки для отнесения хозяйствующих субъектов к субъектам малого и среднего предпринимательства.

                  Соответствующее постановление принято 13 июля 2015 года. Данным постановлением установлены предельные значения выручки от реализации товаров (работ, услуг) за предшествующий календарный год без учета налога на добавленную стоимость для следующих категорий субъектов малого и среднего предпринимательства: микропредприятия - 120 млн. рублей; малые предприятия - 800 млн. рублей; средние предприятия - 2 млрд. рублей.

                   Данные изменения позволят расширить перечень субъектов малого и среднего предпринимательства, имеющих право участие в государственным и муниципальных программах поддержки малого и среднего предпринимательства.

                 Уничтожение сельхозпродукции

              Утверждены Правила уничтожения сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия, запрещенных к ввозу на территорию страны.

               31.07.2015 на Официальном интернет-портале правовой информации опубликовано постановление Правительства Российской Федерации от 31.07.2015 №774 «Об утверждении Правил уничтожения сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия, включенных в перечень сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия, страной происхождения которых являются Соединенные Штаты Америки, страны Европейского союза, Канада, Австралия и Королевство Норвегия и которые до 5 августа 2016 г. (включительно) запрещены к ввозу в Российскую Федерацию». В соответствии с принятыми Правилами с 6 августа 2015 года запрещенная к ввозу на территорию России продукция подлежит незамедлительному изъятию и уничтожению после оформления акта (протокола) о факте изъятия. Пунктом 3 Правил определено, что решение об изъятии и уничтожении принимается уполномоченными должностными лицами ФТС России, Россельхознадзора или Роспотребнадзора, обнаружившими факт осуществления внешнеэкономических операций, предусматривающих ввоз на территорию РФ запрещенной к ввозу продукции. Также Правилами (пункт 4) регламентировано, что уничтожение запрещенной к ввозу продукции производится в присутствии не менее двух незаинтересованных лиц и в обязательном порядке фиксируется при помощи видеозаписи, фото- и киносъемки с указанием даты и времени проведения. В акте об уничтожении указываются вид и количество запрещенной к ввозу продукции, место, дата, время и способ ее уничтожения, а также сведения о незаинтересованных лицах. В соответствии с пунктом 6 Правил уничтожение запрещенной продукции осуществляется любым доступным способом с соблюдением обязательных требований, предусмотренных законодательством в области охраны окружающей среды, на основании акта об уничтожении.

         Заключение трудового договора

                     Постановлением Правительства РФ урегулирован вопрос порядка сообщения работодателем о заключении трудового договора с бывшим госслужащим.

                    Постановлением Правительства РФ от 21 января 2015 года № 29 «Об утверждении Правил сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации» установлен порядок сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами России. Сообщать нужно о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение в организации в течение месяца работ (оказание организации услуг) стоимостью более 100 тыс. руб. в течение 2 лет после увольнения гражданина со службы.

                     Данная информация направляется представителю нанимателя (работодателю) служащего по последнему месту службы в 10-дневный срок с даты заключения договора. Приведены требования к содержанию сообщения. Также установлено, что оно оформляется на бланке организации, подписывается ее руководителем или лицом, подписавшим договор. Подпись заверяется печатью организации (кадровой службы). Прежний порядок признан утратившим силу.

                     Госрегистрация

                Срок государственной регистрации прав на объекты индивидуального жилищного строительства в упрощенном порядке продлен до 1 марта 2018 года.

                  Федеральным законом от 28 февраля 2015 года № 20-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» продлен срок государственной регистрации прав на объекты индивидуального жилищного строительства в упрощенном порядке. До 1 марта 2018 года разрешение органа местного самоуправления на ввод такого объекта индивидуального жилищного строительства в эксплуатацию не запрашивается и правоустанавливающий документ на земельный участок является единственным основанием для государственной регистрации прав на такой объект индивидуального жилищного строительства.

                    Проверка в лесопользовании

                Прокуратурой Вавожского района проведена проверка исполнения лесопользователями требований законодательства в сфере пожарной безопасности.

                Проверкой установлено,  арендатор лесного участка – Сюмсилес филиала АУ УР «Удмуртлес» в нарушение требований лесного законодательства нарушил обязательные требования пожарной безопасности в лесах при проведении лесозаготовительных работ.

               По данному факту прокуратурой района внесено представление в адрес руководился Сюмсилес филиала «Удмуртлес» с требованием о проведении работ по очистке мест рубок  от порубочных остатков. По инициативе прокурора района руководитель филиала привлечен к административной ответственности по ст. 8.32 КоАП РФ, постановлением Министерства лесного хозяйства УР назначен штраф в размере 10 000 рублей. 

                                                                         Прокуратура Вавожского района